DR S1-8

Objectif

Permettre de comprendre la couverture des conventions collectives et le dialogue social concernant les salariés de l'entreprise.

Éléments clés à inclure

1. Couverture des conventions collectives
   • Pourcentage global de salariés couverts
   • Dans l'EEE : pourcentage par pays (pour les pays avec ≥50 salariés et ≥10% du total)
   • Hors EEE : pourcentage global
2. Informations complémentaires sur les conventions collectives
   • Conditions des travailleurs non couverts (si basées sur d'autres conventions)
   • Estimation de la couverture pour les non-salariés (si applicable)
3. Dialogue social dans l'EEE
   • Pourcentage de salariés couverts par des représentants des travailleurs (par pays)
   • Existence d'un accord pour un comité d'entreprise européen (CEE), comité de SE ou SCE
4. Présentation des données
   • Utiliser le tableau fourni pour la déclaration

Formules de calcul

• Pourcentage de salariés couverts = (Nombre de salariés couverts / Nombre total de salariés) x 100
• Pour l'EEE : calculer séparément pour chaque pays concerné

Points d'attention

• Ne compter qu'une seule fois les salariés couverts par plusieurs conventions
• Distinguer la couverture des conventions de l'appartenance syndicale
• Pour le dialogue social, considérer chaque établissement séparément
• Fournir des estimations pour les régions hors EEE si nécessaire
• Expliquer tout écart significatif entre les taux de couverture et de syndicalisation

ID	ESRS	DR	Paragraph	Related AR	Name	Data Type	Conditional or alternative DP	May [V]	Appendix B - ESRS 2 (SFDR + PILLAR 3 + Benchmark + CL)	Appendix C - ESRS 1 DPs subject to phasing-in provisions applicable to undertaking with less than 750 employees	Appendix C - ESRS 1 DPs subject to phasing-in provisions applicable to all undertakings
S1-8_01	S1	S1-8	60 a	AR 66	Percentage of total employees covered by collective bargaining agreements	Percent				1 year	1 year for non-EEA countries
S1-8_02	S1	S1-8	60 b		Percentage of own employees covered by collective bargaining agreements are within coverage rate by country with significant employment (in the EEA)	Table/Percent				1 year	1 year for non-EEA countries
S1-8_03	S1	S1-8	60 c		Percentage of own employees covered by collective bargaining agreements (outside EEA) by region	Table/Percent				1 year	1 year for non-EEA countries
S1-8_04	S1	S1-8	61		Working conditions and terms of employment for employees not covered by collective bargaining agreements are determined based on collective bargaining agreements that cover other employees or based on collective bargaining agreements from other undertakings	semi-narrative		V		1 year	1 year for non-EEA countries
S1-8_05	S1	S1-8	62		Description of extent to which working conditions and terms of employment of non-employees in own workforce are determined or influenced by collective bargaining agreements	narrative		V		1 year	1 year for non-EEA countries
S1-8_06	S1	S1-8	63 a	AR 69	Percentage of employees in country country with significant employment (in the EEA) covered by workers' representatives	Percent				1 year	1 year for non-EEA countries
S1-8_07	S1	S1-8	63 b		Disclosure of existence of any agreement with employees for representation by European Works Council (EWC), Societas Europaea (SE) Works Council, or Societas Cooperativa Europaea (SCE) Works Council	narrative				1 year	1 year for non-EEA countries
S1-8_08	S1	S1-8	AR 70		Own workforce in region (non-EEA) covered by collective bargaining and social dialogue agreements by coverage rate and by region	Table /Semi-Narrative				1 year	1 year for non-EEA countries