Formation
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Définition A compléter
3 sujets concernent ce thème :
1- Mettre en place des politiques de développement des compétences, de formation et d’apprentissage, à court, moyen et long terme de ses collaborateurs.
2- Organiser le transfert de compétences entre générations.
3- Intégrer le jeu dans l’organisation comme modalité d’apprentissage.