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Définition[modifier | modifier le wikicode]
Une organisation est en sciences sociales un groupe social formé d'individus en interaction, ayant un but collectif, mais dont les préférences, les informations, les intérêts et les connaissances peuvent diverger : une entreprise, une administration publique, un syndicat, un parti politique, une association, etc.
D'après l'INSEE, l'entreprise est une « unité économique, juridiquement autonome dont la fonction principale est de produire des biens ou des services pour le marché ».
Quelle que soit sa forme, votre organisation présente ou future a donc un but partagé par ses membres, un objectif commun à atteindre.
Question d'introspection[modifier | modifier le wikicode]
Pouvez-vous analyser objectivement votre organisation afin de lui apporter les évolutions qui s'imposent en cas d'inadéquation avec son but et mieux prévenir les risques correspondants ?
Pour aller + loin[modifier | modifier le wikicode]
Qu'il s'agisse d'une création d'entreprise, d'une continuité d'activité ou d'une reprise d'entreprise, une analyse objective permet d'apporter à l'organisation de la société les évolutions qui s'imposent en cas d'inadéquation.
Fresque de la RSE[modifier | modifier le wikicode]
Cette page correspond à la carte "Notre entreprise / organisation" de la Fresque de la RSE.
CSRD[modifier | modifier le wikicode]
Cette fiche correspond à l'| DR SBM-1 ESRS 2 : Informations générales de la CSRD et en particulier à la DR SBM-1 : Stratégie, business model et chaîne de valeur.
Voir aussi[modifier | modifier le wikicode]
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